Форум атеистов Рунета

Возможно.
Но опять же - в чем причина?
Такое обычно происходит - если человек воспитан на книжных идеалах, очень далеких от реальной жизни.
Что проще? Изменить реальность или воспитание?

Служба по месту проживания и домой на выходные - и дешевле и не менее эффективно. Если еще добавим добровольность и льготы - будет почти полная идилия.

.

_________________
...За презревших грошевой уют!

Писал уже - мастер и подмастерье. Обычно старослужащего назначают дежурным(ответственным), а молодняк - дневальными(исполнителями). И это разумно.

Тоесть по вашему - в жизни все как в сказке, у Емели?

Волю. Кулаки распускать - молодому опасно.

Качества личности.

.

_________________
...За презревших грошевой уют!

Таких самодуров в штрафбаты и отправляли.


Опять же - начинается все с семьи и школы.


Да - книжка с идеалами. А честь, совесть и долг - есть. Только не книжные, а настоящие. И если у человека сформированные идеальные понятия расходятся с реальной жизнью - ему сложно. Потому армия - хорошая школа жизни.


Ломать - не строить.

.

_________________
...За презревших грошевой уют!

Это не прописанно, а начинается с семьи и школы, и на производстве та же хрень - я вам писал. Просто форма проявления, в силу определенных причин, помягче.

Это реальность.

Молодому можно, но разумнее этого не делать.
Впрочем как и старику - на то есть штрафбат.

Это и есть качества личности - воля в том числе, которая проявляется также и в преодолении сложностей, противостоянии.

С дедовщиной, на мой взгляд, есть такой момент. По крайней мере это вывод на моем собственном опыте и наблюдениях.
В армии на уровне солдат почти не действует Дисциплинарный устав в части касаемой текущей службы. В основном все касается вскрывшихся побоев или там поборов или побега с части.

На практике он бездействует в отношении текущей службы. Например я ни разу не видел чтобы за неподчинение приказу начальника было наказание согласно дисциплинарному уставу. И я не видел в реальности, в армии, как привести его в действие.

В такой ситуации офицер по сути имеет для воздействия на солдат только свой характер, свою харизму, лично завоеванное уважение.
Если он этого не имеет то он нуль. Рулить в вверенном подразделении он не будет. Уважение к только пришедшему на службы офицеру длиться только в тот период пока солдаты к нему присматриваются. Если он дал соответствующий повод, то он сильно теряет позиции. И восстанавливать их очень трудно мирным путем. Соответственно в ход идет грубая сила.
Есть офицеры кто силу применяет и при наличии всего остального, но для таких это редкость и обычно в сложных случаях.
Например случай привезли молодое пополнение, построили, а половина строя были пьяны. Вот так вот по дороге в часть уже напились. И начали бузить, посылать всех по маме по папе, в итоге пришлось офицерам некоторых укоротить. Пришлось офицерам так как привезли пополнение поздно ночью, они решили не будить никого из личного состава, и обойтись силами суточного наряда. Хотя, на мой взгляд, надо было разбудить сержантов. Правда побить все равно пришлось бы, но все же лучше так.

И вот дедовщина это тот инструмент, который в тени службы выстраивает дисциплину. Вот когда она выходит за рамки, тогда случаются большие неприятности. А на обычном уровне, она присуща почти любым мужским коллективам. Футбольным командам например.

Если например по вине солдата взвод получил низкую оценку, то......офицеру нечем воздействовать, кроме как пристыдить и т.д. и т.п., а в наших реалиях это срабатывает ну очень редко и офицеру надо иметь большой авторитет, так как честолюбивых солдат, особенно из-за снижения срока срочной службы не очень много. И вот инструментом внушения солдату что он был недостаточно подготовлен и вел себя неверно выступает дедовщина.
Ну не может молодой офицер придти во взвод и сразу стать авторитетом для солдат только в силу своего звания. Нет такой психологии в армии. Солдаты тоже не дураки, увидят что личность слабая - будут манипулировать им как хотят. Употреблять алкоголь, подшучивать над командиром, плохо работать, тупо могут спать лечь при нем, хотя вокруг идет уборка. Все. Это нуль, а не командир. И тогда начинается грубая сила. И тут есть момент. Солдат за побои подаст в прокуратуру и офицер попадет.

Я видел такие случаи, когда приходил молодой офицер и просто попадал во взвод, с которым не мог справиться. Лейтенант это не то звание, которые будет внушать солдатам уважение по умолчанию. Но это важная школа для молодого командира.

Как я уже сказал, Дисциплинарный устав почти бездействует в отношении текущей службы.
Вот дедовщина и выступает таким инструментом "помощи" молодому командиру. Взамен старослужащие пользуются некоторыми "льготами" по службе.

Разумеется это плохо, но по иному на данный момент работать армия не может. Никак.

Я единственным выходом вижу для армии - постоянные занятия и учения. Постоянные, с наименьшими возможными перерывами. Чтобы просто не было иных мыслей, кроме как о решении поставленных задач.

Очень разумно(без иронии).

Таково наше общество - практически зона.

Эх - еще бы и строить научиться.